RSU и опционный план новых репатриантов: что облагается налогом, а что нет. Важная информация для IT-специалистов
- vmarshak6
- 6 дек.
- 2 мин. чтения

Не секрет, что за последние три года в Израиль приехало много продвинутых IT-специалистов.Многие из них уже имели опционы или RSU ещё до репатриации.
И речь здесь зачастую идёт не о мелочах, а о действительно больших суммах — сотни тысяч, а иногда и миллионы шекелей.Поэтому крайне важно правильно воспользоваться теми налоговыми льготами, которые предоставляет Закон Мильчина.
1. Основной принцип: что облагается налогом, а что нет
Суть такая:
Новый репатриант в течение первых 10 лет освобождён от налогов в Израиле на:
заграничный пассивный доход,
Освобождение на 10 лет распространяется на иностранный источник дохода. Для трудового дохода (включая опционы/RSU) доля, относящаяся к работе, выполненной за рубежом в период вестинга, может быть освобождена; доля, относящаяся к работе, выполненной в Израиле, облагается налогом
И именно здесь важную роль играет вестинг.
2. Почему вестинг — это важный показатель для налогов
Часто бывает так, что:
часть вестинга произошла до репатриации,
часть — после приезда в Израиль.
И вот в такой ситуации обычно происходит следующее:
Облагается в Израиле доля трудового дохода от опционов/RSU, относящаяся к работе в Израиле в периоде вестинга; если весь вестинг завершён, когда человек был нерезидентом, трудовой доход находится вне израильской налоговой базы.
Другими словами:если вы заработали ценность акций до репатриации — она не должна облагаться налогом в Израиле.
3. Что происходит, когда человек уже в Израиле и хочет реализовать опционы
Когда новый репатриант собирается реализовать опционы и получить деньги, возможны два пути:
Путь 1. Получить налоговую справку (אישור מס)
Теоретически это идеальный вариант — документально зафиксирован правильный расчёт.Но на практике такие справки с точным налогом получить сложно.
Путь 2. Подача на возврат налогов (годовой отчет)
И вот этот вариант — самый рабочий и самый практичный для большинства новых репатриантов.
Через годовой отчёт можно:
разделить доход по периодам,
правильно вычислить долю, которая не облагается налогом,
вернуть излишне уплаченный налог.
Даже если вам кажется, что “всё правильно удержали”,проверка налоговой части может дать очень серьёзную экономию — иногда десятки тысяч шекелей, а иногда и больше.
4. Финальный вывод
Я попытался изложить основной принцип максимально просто.Да, есть нюансы, сложные расчёты и технические детали, но фундамент всё равно один:
Облагается доля трудового дохода, относящаяся к работе в Израиле в периоде вестинга (по пропорции дней); иностранная доля — под 10-летний режим, при соблюдении условий.
Для IT-специалистов это особенно важно:у вас высокая компенсация, сложные планы вестинга и большие суммы.
И экономия, которую даёт правильный расчёт, может быть действительно значительной.




Комментарии